.::.,.•`¯ UPM ISAM ¯`•.,.::.. انجمن دانشجویان ایرانی - اطلاعیۀ شماره 2: تمدید مهلت ثبت‌نام در انتخابات انجمن ایسام

نظر به درخواست شماری از اعضای انجمن مبنی بر تمدید مهلت ثبت‌نام این مدت تا روز دوشنبه مورخه بیست و هفتم جولای 2008 تمدید شد. با توجه به حدنصاب نرسیدن کاندیداها در پاره‌ایی از کمیتۀ و اصرار مدیران فعلی به برپایی هرچه زودتر انتخابات، این مهم به اواخر هفتۀ آینده موکول می‌گردد. بدیهی بر اساس صورتجلسۀ تنظیمی شماره بیست و سه انجمن، اگر چنانچه تعداد کاندیداها به حدنصاب شرکت در انتخابات نرسد، انتخایات از حالت رأی‌گیری خارج می‌گردد. در ادامه توجه شما را به چارت سازمانی انجمن مصوب صورتجلسۀ شمارۀ سه مورخ سی‌ویکم سپتامبر 2007 و اصلاحی صورتجلسه بیست و سوم مورخ 22 جولای 2008 جلب می‌نماید.
(جهت دیدن مشروح خبر بر روی ادامه متن کلیک نمایید)
--------------------------------------------------------------

منبع خبر: انجمن ایسام

همانطور که پیشتر در اطلاعیۀ شماره 1: انتخابات زود هنگام انجمن ایسام اعلام شد،انجمن ایسام بر اساس اساسنامه و صورتجلسات تنظیمی خود در پنج محور اصلی فعالیت دارد. لذا بر همین اساس به انضمام تعیین دبیر انجمن از بین مدیران به صورت دوره‌ایی و دوماهه تا کنون اداره می‌گردیده است.

(نفر اول هر کمیته، مدیر آن کمیته می‌باشد.)

1- کمیتۀ فن آوری و اطلاع رسانی: آقایان ممدوح و دوستدار (معاون) که وظیفۀ اطلاع رسانی و سازماندهی انجمن از طریق وب و e-channel، آموزش از طریق وب، هماهنگی و تسهیل اطلاع رسانی نمایندگان به اعضاء را برعهده دارند.
2- کمیتۀ علمی و آموزشی: آقای امینی که وظیفۀ برگزاری کلاسهای آموزشی، هماهنگی در جهت برگزاری سمینار علمی، کارگاههای آموزشی را بر عهده دارند.
3- کمیتۀ فرهنگی و مناسبتها: خانم جادری وآقای ممدوح (معاون) که وظیفۀ برگزاری مراسهای فرهنگی و سنتی، هماهنگی در جهت برپایی، تجهیز، برنامه ریزی مراسمها را بر عهده دارند.
4- کمیتۀ ورزشی و تفریحی: آقای دوستدار وخانم جادری (معاون) که وظیفۀ فراهم آوردن امکانات تفریحی و برگزاری مسابقات ورزشی را بر عهده دارند.
5- کمیتۀ رایزنی و ارتباطات: خانم جادری وآقای دوستدار (معاون) که وظیفۀ هماهنگی و رایزنی در خصوص مسائل و مشکلات انجمن با دانشگاه و سفارت را بر عهده دارند.

چارت سازمانی انجمن دانشجویان ایرانی دانشگاه پوترای مالزی (ایسام):
------------------------------------------------------------------------------